【寰宇新聞網／綜合報導】
蘋果新iPhone本周即將亮相，不過，在發表會前夕，根據《CNBC》報導指出，中國勞工觀察組織(China Labor Watch，CLW)8日爆料表示，鴻海鄭州廠在今年8月的勞工，約有50%為臨時工，其中，還包括在校實習生，違反中國臨時工人數不得超過總僱用人數10％的勞動法規，且廠內工作環境十分惡劣。
對此，蘋果公司今天(9日)則回應，「中國勞工觀察組織」大部份的指控並非真實，但臨時工比例確實超出標準，該公司正與鴻海密切合作解決問題，並指出鄭州廠大部份的員工，都有得到包括任何加班工資，和獎金在內等的適當補償，而所有加班工作，也都是勞工自願，該廠沒有強迫勞工加班。而鴻海也發聲明表示，過去一向遵守廠區所在當地的勞動法規及RBA行為準則，設有完善的內部溝通和監督舉報機制，並定期進行稽核改善。針對8月份針對中國各廠區實習生安排，進行全面稽核與糾正。(圖片來源：資料畫面)
