【寰宇新聞網／綜合報導】
勞動部表示，根據勞工健康保護規則規定，聘僱一定人數以上企業，應雇用或特約醫護人員辦理健康管理、職業病預防等勞工健康保護事項，相關規定分成三階段進行門檻降低，而自明年元旦起，事業單位勞工人數在一百人以上者就需聘僱醫護人員辦理相關事項，預計將有4千多家企業適用。
勞動部職業安全衛生署組長許莉瑩表示，部分事業規模較小的企業，勞動部會給予經費補助，最高年補助15萬元，或者補助專職雇用護理人員每月薪資的三分之一，最高年補助20萬元。而護理師護士公會全聯會秘書長曾修儀則表示，企業護理師著重在職業安衛與職災救護，下修門檻除了保障企業勞工外，也為護理師增加新的就業管道。(示意照片翻攝Pixabay)